사람들이들을 수 있도록 옹호하는 방법

변화를 추구하는 사람이되어 더 나은 세상을 만들기위한 조치를 취하십시오.

사진 제공 : Warren McCulloch

옹호는 감정, 심장의 통증, 사라지지 않을 뼈에서 시작됩니다. 그것은 당신이 행동을 취해야한다고 느끼는 원인을 진정으로 돌보는 것을 의미합니다. 이 기사에서는 다른 사람들이 우리의 아이디어를 고려하고 더 나은 방향으로 변화하는 데 동참하도록 격려 할 수있는 방법에 대해 설명합니다.

보고 듣고 느끼십시오

저는 응급 처치 훈련 사업을 운영하고 있으며, 우리 수업에서는 사람들에게 호흡을 위해보고 듣고 느끼도록 가르칩니다. Look, Listen and Feel는 옹호 활동에도 적용됩니다.

직장인, 가족, 거리에있는 사람들의 눈을 바라보십시오 . 과거의 기름진 작업복, 긁힌 작업 부츠 및 지친 얼굴을보십시오. 언어 장벽, 문화적 신비, 종교적 관계를 존중하십시오. 상대방과 대화 할 때 상대방의 눈을 깊이 들여다보십시오. 그들을 인정하십시오.

병원, 식료품 점, 공장 바닥, 교실, 사무실 칸막이, 철도 야드에서 말하는 일선 직원의 들어보세요 . 일을하는 사람들의 말을 들어라. 씁쓸하고 고통스러운 경험에서 배운 사람들, 일을 잘하는 방법에주의를 기울이십시오. 빈곤, 학대, 교육 부족 또는 기회에도 불구하고 부트 스트랩으로 스스로를 끌어 올릴 수있는 용기와 용기를 가진 사람들로부터 배우십시오. 그들의 이야기를들을 시간을 내십시오.

다른 사람들의 고통을 느껴보세요 . 잠시라도 상대방의 입장이 되어라. 그들의 상황이 어떨지 상상해보십시오.

항상 양쪽을보세요.

효과적인 옹호

교육을 통해 사람들의 눈을 뜨십시오. 메시지를 쉽게 공유하고 기억에 남도록 만들고 평화롭게 인식을 만드십시오. 당신이 혼자 서 있다는 것을 알게된다면 다른 사람들이 당신과 같은 정보를 가지고 있지 않기 때문일 수 있습니다. 사람들의 지원을 원한다면 그들을 교육하는 것은 당신의 책임입니다. 사람들은 당신에게 동의하지 않을 수 있지만 당신이 그들을 존중하는 한 당신을 존중할 것입니다.

정확한 사실 파악

조사를하고 증거를 제공하십시오. 데이터, 통계 및 지원 주장을 공유하는 경우 평판이 좋은 출처를 인용하고 사람들이 쉽게 확인할 수 있도록하십시오. 당신이 당신의 이니셔티브로 사람에게 영감을주고 그들이 추가 조치를 취하기를 원한다면, 그들은 앞으로 나아 가기 전에 그들의 발판을 확인해야 할 것입니다. 그들이 현명하다면, 그들은 당신의 대의를 뒷받침하기 위해 목을 내밀기 전에 당신과 당신의 일에 대한 배경 조사를 할 것입니다.

불평은 시간 낭비입니다

문제 해결 자, 솔루션 제공자, 물건을 고치고 일을 작동시키는 사람이 되십시오. 상황을 분석하고 상황을 개선하는 방법을 파악하는 데 시간을 투자 한 다음 조치를 취하고 전면에서 리드하십시오.

권력에 진실을 말하십시오

변화를 주도하는 사람, 그 힘 에 대해 설득력 있고 열정적으로 말할 수 있습니다. 더 좋은 것은 변화를 주도하는 데 필요한 조치를 취하는 것입니다. 과정을 수강하고, 워크숍 및 컨퍼런스에 참석하고, 자신을 교육하고, 해당 분야의 전문가가 되십시오. 글을 잘 쓰고, 말을 잘하고, 의사 소통을 잘하는 방법을 배우십시오.

대담하고 위험을 감수하기로 선택할 수 있습니다.

어떤 사람들은 무모함을 좋아합니다. 대부분의 사람들은 계산 된 위험을 감수하는 것을 선호합니다. 표지판을 들고있는 비행기에 매달리기로 결정했다면 낙하산을 착용하고 있는지 확인하십시오.

사람들이 당신에 대해 어떻게 생각하는지 너무 걱정하지 마세요

열정적으로 말할 때 반대하는 사람들이있을 것입니다. 한 순간도 당신을 방해하지 마십시오. 옳은 일을 옹호하십시오. 무릎이 흔들리고 목소리가 흔들려도 마음을 말하십시오. 친절한 마음, 좋은 의도, 용기가 있으면 사람들이 당신의 말을들을 것입니다.

친구를 잃고 적을 만들 위험이 있습니다. 항상 자신에게 진실하십시오.

사람들을 들어 올려

불우한 사람들을 옹호하십시오. 노숙자, 배고픈 아이들, 약물 사용 문제가있는 사람, 정신 질환자에 대해 이야기하십시오. 그들과 대화하고, 듣고, 도와주세요.

나는 타인의 고통을 인정하고 불의를 인정하는 변화 추구 자들, 목소리를 내고 개선 된 새로운 시스템을 도입 한 사람들과 변화를 주도하는 사람들에게 권한을 부여하는 변화의 원동력을 존경합니다.

시간을 내주신 분들께 경의를 표합니다

걱정하다

배우다

연기하다

불편하다

고통을합니다

“그들이 변화하는 시대”라고 Bob Dylan이 노래했습니다. 더 나은쪽으로 변화하고 있습니까? 나는 스스로에게 묻습니다. 내가 한 일 때문에 변하고 있습니까?

변화에 동참 하고 인내심을 가지십시오. 변화는 시간이 걸리기 때문입니다.

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